Mô tả công việc

• Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ, gửi thông báo tiếp nhận nhân sự mới 
• Hướng dẫn nhân viên mới các quy định, chính sách của công ty
• Chấm công, theo dõi phép, đi muộn
• Mua sắm trang thiết bị khi có đề xuất từ các Phòng ban và quản lý.
• Tham gia phổ biến các quy định, chính sách nhân sự và giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan của người lao động
• Lên kế hoạch, tổ chức các sự kiện nội bộ, du lịch của công ty.
• Phụ trách công tác gửi, lưu trữ văn thư.
• Các công việc khác theo chỉ đạo của BP Hành chính – nhân sự và Ban giám đốc.

Yêu cầu:

• Ứng viên tốt nghiệp đại học các ngành luật,  kinh tế, nhân sự.
• Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp tốt, làm truyền thông nội bộ tốt, nhiệt tình, năng động, chịu được áp lực công việc.
• Ưu tiên ứng viên có Tiếng Anh tốt.

Quyền lợi

• Lương thỏa thuận
• Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật Lao động, Luật BHXH.
• Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động
• Có cơ hội phát triển bản thân, phát huy tối đa khả năng sáng tạo

Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ Thứ 2 – Thứ 6

Số lượng: 01

CV tiếng việt nêu rõ kinh nghiệm làm việc của bản thân và gửi về email [email protected]